Vos représentant.es siègeront en Comité de dialogue social le 07 Juin à Bordeaux. Les comités de dialogue sociaux sont des temps d’échange entre la collectivité et les représentants des personnels, traitent de questions …
Réunion d’information syndicale – Aubusson
Nous venons à votre rencontre pour vous informer, échanger sur des sujets d’actualités ou répondre à vos questions. LE 03 JUIN – AUBUSSON Chaque agent a le droit de participer, …
Le petit cours d’attractivité du Professeur Stan
Après ses annonces fracassantes sur le besoin de licencier plus facilement des agents publics, de les rémunérer au mérite et de supprimer les catégories d’emploi, Mr Stan avait cru pouvoir …
Temps de travail des agents d’accueil lycée, on avance dans le bon sens !
Le 17 mai dernier, vos représentants de la FA-FPT ont participé à une réunion dont l’objet était « conséquences de la suppression des horaires d’équivalences des agents d’accueil logés par NAS …
DÉCLARATION LIMINAIRE – Projet de loi efficacité de la fonction publique – 21 MAI 2024
Le 21 mai 2024, une réunion multilatérale avec Stanislas Guerini, Ministre de la Transformation et de la Fonction Publiques s’est tenue autour du projet de loi sur l’efficacité de la fonction publique, rencontrant la ferme opposition des syndicats. La FA-FPT a insisté sur la protection des garanties statutaires et une négociation salariale réelle.
Bon à savoir : La protection fonctionnelle
Le Président s’est vu attribuer la protection fonctionnelle en commission permanente du 13 mai 2024, mais sachez qu’elle est un droit pour tout.es les agent.es et élu.es en cas de …
Espace d’échange – avancement / promotion interne – 5 Juin
Vos représentant.es seront les interlocuteurs auprès des représentant.es de l’autorité territoriale le 5 Juin à Bordeaux. L’espace d’échange est le temps pendant lequel les représentant.es du personnel vont défendre et …
Référents : un cadre… de référence ?
Qu’il s’agisse de la Communication interne, de l’Egalité, de Néo-Terra, du SPASER, de PLACIDO ou du Handicap, ou de bien d’autres sujets encore, les réseaux de Référents sont aujourd’hui partout …
Bon à savoir : Une mutation dans l’intérêt du service ne doit pas être une sanction déguisée ou discriminatoire !
Plusieurs sortes de mutations sont possibles au sein de la FPT, mais chacune d’elle relève d’un cadre règlementaire. Dans le cadre d’une réorganisation, par exemple, la mutation d’un.e agent.e peut …
RETOUR SUR LE CST DU 16 MAI 2024
Le 16 mai dernier, vos représentants se sont rendus à Bordeaux pour participer aux débats du Comité Social Territorial. Si l’ordre du jour était relativement modeste, avec 2 dossiers de …