Le gouvernement envisage de réduire de trois ans à un an la durée maximale d’indemnisation de certaines affections de longue durée (ALD). Cette mesure concernerait notamment des agents souffrant de troubles psychologiques, de douleurs articulaires ou musculaires chroniques, soit près de 400 000 personnes aujourd’hui.
Derrière les chiffres et les objectifs d’économies budgétaires, il y a des femmes et des hommes confrontés à des difficultés de santé bien réelles, des agents qui, chaque jour, assurent la continuité du service public malgré des conditions de travail parfois difficiles. Ces situations de santé ne relèvent ni du confort ni de la complaisance : elles sont souvent la conséquence d’une pénibilité croissante, de contraintes physiques importantes, de risques psychosociaux ou encore d’une dégradation des conditions de travail.
Alors que les collectivités sont confrontées à une augmentation de la pénibilité, des risques psychosociaux, de l’usure professionnelle et des troubles musculosquelettiques, Réduire les droits à l’indemnisation des agents malades revient à faire peser l’effort budgétaire sur les personnes les plus fragilisées. Une telle mesure envoie un signal négatif à tous ceux qui souffrent d’usure professionnelle, alors même que la prévention, l’accompagnement et la reconnaissance de la pénibilité devraient constituer des priorités nationales.
Pour la FA-FPT, cette orientation est particulièrement préoccupante.
La FA-FPT réaffirme son attachement à :la défense des droits des agents ;
- la reconnaissance de la pénibilité et de l’usure professionnelle ;
- l’amélioration de la qualité de vie et des conditions de travail ;
- la prévention des risques psychosociaux et des troubles musculosquelettiques ;
- une protection sociale juste et solidaire pour tous les agents confrontés à la maladie.
La santé des agents territoriaux ne peut être considérée comme une variable d’ajustement budgétaire. Les économies recherchées ne doivent jamais se faire au détriment de celles et ceux qui font vivre le service public au quotidien.
La FA-FPT restera pleinement mobilisée pour défendre une fonction publique territoriale respectueuse de la santé, de la dignité et des droits de tous les agents.